* En un año y medio no les han dado seguro social, acusan
HERCILIA CASTRO /
Zihuatanejo, 24 de enero de 2017. La secretaria general del Sindicato Único de Trabajadores del Honorable Ayuntamiento de José Azueta de Guerrero (SUTHAJAG), Claudia Robles Mancilla advirtió que, si el alcalde Gustavo García Bello no cumple las demandas salariales de los sindicalizados, se irán este próximo jueves a paro laboral.
Entrevistada después de la reunión informativa con sindicalizados llevada a cabo afuera del ayuntamiento, Robles Mancilla externó que esta mañana fue a casa del alcalde para hablar del pliego petitorio de los trabajadores.
“Se están dando bajas en el ayuntamiento, no se ha pagado la prima vacacional, ahorita se suma la demanda del aumento del salario que corresponde a cada año y el seguro social que es muy importante, entonces ahorita esa es la situación”, dijo.
Especificó que cuando llegó la administración de García Bello, la planta operativa tenía seguro social, pero a un año y medio no les han otorgado ese beneficio “entonces los trabajadores cuestionan qué nos va a pasar cuando nosotros luchamos por ese seguro social”.
Recordó que en la administración del ex alcalde priísta, Eric Fernández Ballesteros, se fueron a paro laboral por 10 días “de ahí se dieron otros paros, llegamos a Casa Guerrero, nos atendió en ese momento el gobernador en turno, nos canalizó con el secretario del trabajo igualmente y se nos dio el seguro social”.
“Entonces dicen los trabajadores, bueno, ¿ganamos esto o ya lo perdimos?, ¿Qué vamos a hacer?, ¿Qué le queda a esta administración, cuánto tiempo?”, cuestionó.
Señaló que en la mañana se reunió con García Bello y le pidieron su toma de nota certificada por el tribunal de que es la representante activa del sindicato del ayuntamiento.
Subrayó que el incremento salarial es uno de los puntos más importantes ya que la canasta básica no se ajusta al salario, ya que el alza de los productos es de más del 3.4 por ciento.
Advirtió que el jueves después de que se reúnan con el alcalde no les da una respuesta favorable, sesionarán para irse a paro laboral.
